Консультации специалистовСабир Мамасадиков Вопрос №115 [14.11.2016] » Категория: Карьерный консультант / Юрист
Добрый день. Прошлом году самостоятельно искал работу и устроился на вахтовым методам в Усинске. Работадатель И.П 2 месяца отработал в итоге кроме аванса 10000 рублей ничего ни стажа и ни денги не получал. Работадатель исчез. Чтобы не повторится история по рекомендации Центр занятности в Усинске направил резуме в указанный организации. От орг. получил направления в прохож. мед осмотр. Для прохождения денг отсутствует. Хотел через Сысольский ЦЗН проходит мед осм. но они отказали что так нельзя. Что делать. ЦЗН не направляет для переобучения на другие профессии, работу не предоставляют, В помоши прохождения мед. осмотра не помагает хотя ранше были такие программы. Я молодой 23г уже около года не работаю. Что мне к Путину что-ли обратится. Жду ответа от ВАС на вопрос срочно. Спасибо
Анна Вопрос №110 [14.01.2015] » Категория: Юрист
Доброго времени суток!
Я работала(официально) поваром вахтовым методом в Усинске! В последнюю смену, в конце вахты меня вызвали в отдел кадров и ничего не объясняя дали заявление на увольнение по собственному желанию! ( гос контракт заканчивается 31,12,2014)! При получении расчета, обнаружила, что мне недоплатили! Я позвонила в бухгалтерию с целью выяснить этот вопрос, из нашего разговора выясняю, что есть приказ о лишения меня части премии! За какие такие проступки, я не знаю, с приказом меня никто не ознакомил, объяснительных я не писала, актов не подписывала, трудовую дисциплину, такую как прогул, опоздание, алкогольное опьянение и тд. и тп, я не нарушала! Очень обидно отработать месяц с колоссальными переработками, которые то же не оплачиваются,( хотя в договоре прописаны) так же как и вахтовые, и остаться при этом с мизером в кармане, еще и быть уволенной не понятно за что!!! Обращалась в труд инспекцию, они ни чем не помогли, проверку не делали, просто отправили в суд! Пока я буду ждать судебного разбирательства, экс работодатель поделает все необходимые документы и суд будет проигран! Что мне делать? Влада Амонс Вопрос №109 [20.12.2014] » Категория: Юрист
Работодатель не принял меня на работу, но зарегистрировал в Пенсионном фонде, что это значит?
Игорь Исрафилович Вопрос №106 [06.02.2014] » Категория: Юрист
На предприятии где я работаю зарплату перечисляют на кату Сбербанка. Могу ли я отказться от этого банка и получать деньги на карту другого банка? Спасибо
Игорь Исрафилович Вопрос №105 [06.02.2014] » Категория: Юрист
На предприятии, где я работаю зарплату перечисляют на карты сбербанка. Могу ли я получать зарплату на карту другого банка и как это сделать
Махова Светлана Вопрос №104 [04.02.2014] » Категория: Юрист
При заполнении личных карточек в графе отпуска, руководство обязало расписывать каждый вид отпуска: Ежегодный основной оплачиваемый отпуск 28 с по,
Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в местностях приравненных к районам Крайнего Севера 16 с по, ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу во вредных и опасных условиях труда 7 с по. Правомерно ли заполнение строки отпусков просто словом ежегодный или действительно нужно сходить с ума и расписывать целое сочинение? Дайнеко Наталья Вопрос №103 [27.01.2014] » Категория: Карьерный консультант / Юрист
Здравствуйте! Проконсультируйте, пожалуйста, по личным карточкам. В нашей организации трудовой договор заключен на один год, 31.12.2014 будет запись об увольнении, а с 01.01.2015 будет новый прием опять, скорее всего, на год. Надо ли в начале года заводить на работника новую личную карточку или можно продолжить вести старую (сделать вкладыш в личную карточку). Нигде не могу найти подобную информацию. По моему разумению история работы в одной организации должна быть в одном месте, не зависимо от того по срочному ТД работает работник или нет. Спасибо!
Евгений Вопрос №102 [09.01.2014] » Категория: Карьерный консультант / Юрист
КАК НАПИСАТЬ ПИСЬМО С ПРЕТЕНЗИЯМИ НА ОРГАНИЗАЦИЮ ДЛЯ ЕЁ ПРОВЕРКИ
Ольга Вопрос №100 [24.03.2013] » Категория: Юрист
Я работала в бюджетной организации в районе. приравненном к районам Крайнего Севера, с 01.01.2013 г. сокращена, буду получать пособие 6 месяцев. собираюсь выехать из этого района на постоянное место жительства в г. Новосибирск в марте 2013 г., должна ли организация оплатить мне расходы. связанные с выездом с Севера?
Ларионов Михаил Вопрос №98 [19.11.2012] » Категория: Юрист
Работаю в организации с 03,11,2011 по настоящее время.Работодатель заставляет написать заявление по собственному,чего я не хочу.29,10,2012 написано заявление на ежегодный отпуск(в течение рабочего года отпуска не было) до сих пор ответа по отпуску нет,Зарплату за октябрь уже не выплатили с отпускными тоже тишина.Официальная з/п 6200 серая 25000 есть на руках справка 2ндфл с доходом 57000 подписанна директором.Подскажите как быть в такой ситуации??
|
|
Республиканский конкурс «Лучшая организация работы с персоналом» 2011 года
|