У 71% работников рабочий день больше установленного Трудовым кодексом в 8 часов, однако, вознаграждение за сверхурочную работу реально получают только четверть трудящихся - таковы результаты опроса, проведенного рекрутинговой компанией «Агентство «Контакт».
Опрос проводился среди линейных сотрудников и топ-менеджеров из 15 отраслей экономики. Оказалось, что 35-40 часов в неделю трудятся только четверть опрошенных.
Стандартное отклонение от установленной продолжительности рабочего дня составляет 1-2 часа. У 38% трудящихся - 9-часовой рабочий день. А 29% практически реализуют инициативу президента группы ОНЭКСИМ Михаила Прохорова и трудятся по 10-12 часов в день. Есть и такие работники, чья рабочая неделя более 60 часов, впрочем, их немного - всего 3%. При этом опрос показал, что официальная регламентация рабочего дня есть у большинства - 49% компаний, но треть работников, впрочем, заявили, что ее мало кто придерживается. Из опроса следует, что трудящиеся смирились с тем, что им приходится выполнять сверхурочную работу. Только 12% респондентов отметили, что работают только в отведенное время.
Большинству приходится выполнять дополнительную и сверхурочную работу: 25% - регулярно, то есть каждый день, 18% - раз в неделю, 13% - раз в месяц. Что же касается вознаграждения за переработки, то его всегда получают только 12% работников, столько же - «иногда», а подавляющее большинство, 75% работников, утверждают, что не получают за дополнительную нагрузку ни копейки.
Источник
