В Государственной думе России рассматривается законопроект, который может серьезно поменять изменить порядок начисления больничных и пособий по беременности и родам. Цель - пополнить бюджет Фонда социального страхования.
Так, значительно обогатить бюджет Фонда предполагается, увеличив с одного года до двух лет период исчисления среднего заработка: эта норма нужна для выплаты больничного и пособия матерям.
В случае принятия закона, рассчитывать средний заработок бухгалтер компании станет не только на основании данных за последний год (когда ваш доход более или менее соответствовал инфляции), а еще и “захватывая” предыдущий. Сюда добавляется проблема текучести кадров, актуальная и для недавнего кризисного времени, и для большинства молодых людей, которые склонны часто менять работу. Если на нынешнем месте вы проработали всего год или меньше, то чтобы получить справку о среднем заработке, вам придется обращаться к предыдущему работодателю. Если эти данные вы предоставить не сможете, вам попросту посчитают по минимуму.
Но под главный удар попадают женщины в декретном отпуске. Молодая мать – это, как правило, женщина до 30 лет, она успела до рождения ребенка не раз сменить работу и вырасти в зарплате.
Петр Бизюков, Центр социально-трудовых прав считает, что цена вопроса здесь не столько денежная, сколько социальная. "Все знают, как велик в России объем серых зарплат. Это с них не платят налоги. Эти непоступившие платежи и формируют дефицит Фонда. Поставить вопрос об искоренении зарплат в конвертах – значит, подключить трудинспекцию, суды, профсоюзы, самих людей. Правильный путь, но сложный. Давайте мы лучше ограбим работников на десятки миллиардов", - так прокомментировал он ситуацию в связи с изменением правил начисления больничных пособий.
Источник:
