работа в Сыктывкаре и Коми, только актуальные вакансии 2.0
На нашем сайте: 381 актуальных вакансий, 0 свежих резюме, 0 объявлений о работе
Пора в ОтпускРК.ру
Магазин часов Timcode

Мигранты из России чрезвычайно успешны в Украине.

29 ноября 2010

Россияне стали чаще приезжать на работу в Украину. Об этом свидетельствуют статистические данные. Эксперты отмечают, что в Украину едут высококвалифицированные кадры, которые рассчитывают на высокие зарплаты.

Большинство иностранцев, которые получают гражданство в Украине, являются россиянами. В этом году 38% из тех, кто пожелал навсегда остаться в Украине, были именно выходцами из России, констатируют в Госдепартаменте по делам гражданства, миграции и регистрации физических лиц. Главной предпосылкой этому есть достаточно стабильный спрос на специалистов на украинском рынке труда, отсутствие языкового барьера и бюрократических преград для работы иностранцев. Почти в половине случаев работодатели из Украины не прочь трудоустроить людей из других городов и стран. При этом 2% предлагаемых в Украине вакансий касаются только кандидатов из России, говорит руководитель российско-украинского портала из трудоустройстваГерман Овчаренко. «В первую очередь это российские компании, которые работают на украинском рынке, или же компании, которые имеют тесную связь ведения бизнеса с Россией».

Кто едет в Украину.
По большей части в Украину едут работать инженеры, менеджеры по логистике и грузоперевозкам, специалисты по аудиту и налогообложения, рассказал Герман Овчаренко. По его словам, россияне приезжают работать в Украину не за разовым заказом, а за долгосрочными контрактами. «Если брать позиции офисных сотрудников или топ-менеджмента, то уровень зарплат россиянам предлагают намного выше, чем украинцам. Или же на такие вакансии, где преимущество предоставляют выходцам из России, вообще не раскрывают уровень зарплаты. Работодатель и работник торгуются на месте», - отметил руководитель job-портала.
Те россияне, которые рискнули приехать в Украину вести бизнес, или строить свою карьеру, чрезвычайно успешны, констатирует координатор системы «Россияне в Украине» Игорь Василенко. По его словам, российских «искателей счастья» в Украине привлекает перспектива быстро разбогатеть, не вкладывая в развитие своего бизнеса много средств. «В тех, кто приезжает в Украину работать, аж дух захватывает от ожидания больших перспектив. Потому что в том состоянии, в котором находится сейчас украинская экономика, то они это проходили в конце 90-х годов. И они смотрят и та ниша не занята, и та, и та. Сейчас многие бизнесмены из Новосибирского региона приезжают в Украину. Ведь здесь и кадровые ресурсы и потенциал покупательной способности большой», - отмечает Игорь Василенко.

Как заманивают россиян в Украину.
По его словам, наибольший спрос имеют руководители высшего звена, которых тяжело российским компаниям найти в Украине. Василенко рассказал, что начиная свой бизнес в Украине одна из российских телекоммуникационных компаний столкнулась с кадровой проблемой, поскольку из российских городов никто из топ-менеджеров не хотел ехать в соседнюю страну работать. Впрочем проблему удалось решить благодаря молодым и амбициозным менеджерам-консультантам из российской глубинки, которые согласились переехать вместе со своими семьями в украинские регионы и не пожалели, ведь сейчас уже возглавляют украинские представительства этой компании. Именно карьерным всплеском «заманивают» российских специалистов в Украину.
Также привлекают ІТ-специалистов из России условия работы и украинская налоговая система, говорит координатор системы «Россияне в Украине». Вместо этого российских представителей рабочих специальностей в Украине работает чрезвычайно мало, замечает Игорь Василенко. «Я не слышал, чтобы комбайнер из Белгородской области, который за месяц зарабатывает 7 тысяч долларов, приезжал в Харьковскую область, чтобы заработать за месяц 100 долларов. В Украину едут или на готовый бизнес, или для создания российских предприятий».

Статистика последнего исследования Всемирного банка свидетельствует, что в 2010 г. из России в Украину мигрировало 3,7 млн. людей, а с Украины к России выехало 3, 6 млн. украинцев.

Источник Дело

Комментарии (0)

Последние статьи

Контрпредложение: признание или ловушка?

19.03.2012
Смена работодателей – это всегда хорошая возможность сделать еще один шаг вверх по карьерной лестнице. Однако иногда компания может предоставить этот шанс и на старом месте – когда в ответ на заявление об уходе сделает контрпредложение.

Как вести себя на повторном интервью?

07.03.2012
Поздравляем! Вам удалось удивить потенциальных работодателей на предыдущем интервью и вам позвонили, чтобы назначить повторное. Важно понять, чем второе интервью будет отличаться от первого?

Прости, прощай

07.03.2012
Сначала все идет отлично — стабильная компания, хорошая зарплата, руководитель возлагает на вас большие надежды. Но в какой-то момент приходит понимание того, что строить карьеру (да и в принципе работать) в этой организации не хочется. Как красиво уйти от работодателя, чтобы остаться в хороших отношениях и не получить «палки в колеса»?

Последние новости

16.05.2014

Прямая линия по теме: «Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет»

30.04.2014

Служба занятости Республики Коми подготовит кадры для ЖКХ

28.04.2014

Работа в республике есть!

18.04.2014

Ярмарка вакансий профессий и должностей технических и инженерных специальностей

31.03.2014

С помощью читающей машины инвалид по зрению смог работать секретарем

28.03.2014

Служба занятости Республики Коми и Сыктывкарский государственный университет заключили новое соглашение о сотрудничестве

28.03.2014

В Республике Коми региональная ярмарка вакансий объединила 710 работодателей и 7,5 тысяч посетителей

27.03.2014

В Коми прошла ярмарка вакансий для медиков

11.03.2014

Коми нуждается в водителях, сварщиках, поварах и медсестрах

04.02.2014

Настольная книга Большого руководителя

Бесплатная консультация юриста ПораНаРаботу.ру
Республиканский конкурс Лучшая организация работы с персоналом 2011 года
Республиканский конкурс «Лучшая организация работы с персоналом» 2011 года
Статистика рынка труда по данным сайта poranarabotu.ru
Если вы впервые попали на «Пора на работу!», то вам непременно стоит узнать, как для нас важна работа в Сыктывкаре. Для тех посетителей, которые уже всё посмотрели могут показаться интересными и другие сайты

Для любых вопросов, электропочта: , тел.: 8 (8212) 72-33-85 =|= Архив новостей 1 | Архив новостей 2 | Архив новостей 3 | Архив новостей 4 | Архив новостей 5 | Архив новостей 6 | Архив новостей 7 | Архив новостей 8 | Архив новостей 9 | Архив новостей 10 | Резюме | Объявления | Консультации | Статьи | Новости | О проекте

Яндекс.Метрика
Создание сайта — веб-студия «Цифровой век»