Идея бизнесмена Михаила Прохорова полностью переписать Трудовой кодекс пришлась по душе каждому третьему российскому работодателю. Такие выводы показал опрос, проведенный Исследовательским центром рекрутингового портала Superjob.ru.
С точкой зрения Прохорова согласна треть опрошенных представителей компаний (33%): «У него огромнейший опыт управления, поэтому он знает, что говорит»; «Уже было внесено много изменений и поправок. Думаю, пора целиком обновить документ». В отличие от них 47% представителей отечественных предприятий и организаций считают, что полностью менять Трудовой кодекс не следует. Многие респонденты подозревают, что, выдвигая подобное предложение, Прохоров заботится лишь о том, чтобы работодатель был более защищенным с точки зрения закона: «Гарантии для работников, содержащиеся в Трудовом кодексе РФ, должны быть сохранены, а не изменены в пользу работодателей»; «Нет, учитывая эксплуататорскую направленность его предложений».
Стоит отметить, что в прозрачности намерений Михаила Прохорова сомневаются и некоторые из тех, кто дал утвердительный ответ на поставленный вопрос: «Многие позиции ТК противоречат действительности, поэтому проще переписать. Другое дело, что Прохоров и РСПП хотят его переписать, потому что считают его излишне защищающим работника. И потому ничего хорошего они не напишут…».
Еще 20% участников исследования не смогли определить свое отношение к инициативе бизнесмена. Некоторые из них сообщают, что ничего не знают о Михаиле Прохорове. Другие признают, что «в существующем Трудовом кодексе действительно много противоречий», но при этом сомневаются, что документ стоит полностью переписывать: «Для начала хотелось бы понять, чем новый вариант будет отличаться от старого».
Источник Вслух.ру
